Программист-аналитик
Вакансия 12049244 · 30 октября 2024, 19:28
Вакансия ЦЗН | ГАУ РК "ЦИТ" | Контактное лицо | | Телефон |
| E-mail |
|
Условия работы
| Город | Сыктывкар – на карте | Заработная плата | 35 000 — 40 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | Мы предлагаем: Работу в крупнейшей перспективной IT-компании в Республике Коми. Участие в разработке, развитии, внедрении, сопровождении и эксплуатации ИТ-решений, в обеспечении функционирования информационной инфраструктуры. Отсрочку по мобилизации. Отсрочку от призыва в армию. Льготную ипотеку. Работу в центре города. Пятидневную рабочую неделю, с пн. по пт., выходные сб. и вс. Профессиональное развитие. Возможность дистанционной работы. Участие в корпоративных мероприятиях/играх. Новогодние подарки детям сотрудников. | Обязанности | Разработка и развитие прикладного программного обеспечения для автоматизации информационно-аналитической деятельности: - разработка проектов для автоматизации бизнес-процессов с использованием программных роботов (RPA), сопровождение программных роботов (RPA); - создание программного кода с использованием языков программирования и манипулирования данными в базах данных; - оформление программного кода в соответствии с установленными требованиями; - работа с системой управления версиями программного кода; - рефакторинг, оптимизацию и инспекцию программного кода; - разработка процедур интеграции программных модулей; - ведение технической документации на всех стадиях жизненного цикла создания программного продукта, API и написанных библиотек; исправление дефектов программного кода, зафиксированных в процессе тестирования программного продукта. |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее специальное | Опыт работы | Не требуется | Требования | Возможность дистанционной работы. По штатному расписанию должность "Ведущий специалист отдела анализа данных и развития аналитических платформ" | Источник | https://trudvsem.ru/vacancy/card/1031100402332/100febc5-1141-11ef-bb0b-e7d0d2cf29b1 |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|